10月8日，独播库
在丰台校区致远楼222教室举行“智能财务管理”“智能管理与商务数据分析”微专业开班仪式。教务处处长兼经济学院院长张春敏应邀出席，独播库
院长黄锐、副院长唐军旗、人力资源系主任朱金强、会计系主任黄小琳、教学科研办公室科长韦玉寒参加开班仪式。仪式由唐军旗副院长主持。
唐军旗副院长代表学院欢迎新一届学员。他介绍，两个微专业已于去年正式完成教育部备案，新版培养方案是在一学年运行基础上的系统迭代，两个专业均设置10个学分的课程，分别聚焦财务数字化转型、数智化管理实务两大方向，明确了不同的能力培养目标。他表示，学院将继续强化实践教学环节的培养力量，本学期拟统筹校内外资源，组织多次头部行业企业的深度实战教学参访，鼓励同学们跳出传统专业思维，主动学习新技术、善用新工具，严守数据规范，锤炼交叉创新能力。针对跨学科学习带来的陌生感，他勉励大家不必对开设的技术课程产生畏难情绪，坦言“过程肯定是痛苦的，但结果肯定是很好的”，上一期同学在学习人工智能新技术以及真实管理场景运用等方面取得了较好的效果，同学要有信心突破自我。
朱金强老师介绍，本学期课程由信息工程学院和独播库
教师共同承担：《人工智能前沿与管理》和《机器学习与数据挖掘》主要由信息工程学院的教师讲授；《数智管理模拟与竞赛指导》和《人工智能经典文献阅读与论文发表》主要由独播库
的教师讲授。师资团队以中青年教师为主，既有人工智能课程授课经验丰富的一线教师，也有兼具国际化视野与大数据分析专长的新进教师。这次师资迭代是让教师的技术背景、研究专长与课程目标更准确地匹配。
黄锐院长讲话时指出“做正确的事比正确地做事更重要”，当前，面对人工智能快速发展，课程要在实践中迭代完善，“不往前走才是最大的错误”，学生不能被动接收知识，要结合课堂反馈、真实项目与教师共同优化课程，学院近两年的教学实践取得了突破，进一步坚定了跨学科共建的方向；他为技术课程划定“管理边界”，要求技术教学立足真实管理场景，推动跨学院联合备课，微专业的课程教学一定要兼顾技术工具与管理逻辑，人工智能在提质增效的同时，更推动管理回归“人”的本位，聚焦人的创造力与价值实现。他指出，目前学院正接洽2家头部企业，若合作顺利，学生可围绕运营、定价、用户需求等现实问题开展数据分析。下一步学院要积极争取经费，统筹跨学院师资，对接行业导师、企业场景与真实数据。最后，他提出要以两个微专业为抓手，带动学院新版培养方案本科课程的人工智能转型。
张春敏处长讲话时强调我们在人才培养过程中要树立责任感意识。他坦言，面对基础好、潜力大的学生，我们作为教育管理者常怀一种“紧迫感”，要时常检视我们的培养工作是否有所疏漏，不能耽误学生成长成才。因此，微专业的每一项课程调整和资源投入，背后都是对人才培养质量的敬畏。谈及微专业建设与改革落地，他建议学院要邀请更多智能审计、财务数字化领域一线实务专家走进课堂，推动行业实践经验与课堂理论教学深度融合。在课程成效评价方面，张春敏处长强调要把评判标尺交回学生，教学督导要关注学生的真实体验与实际收获。针对微专业师资、课程组织、教学方式中出现的现实问题，学生也可提交报告，将现实教学问题申请转化为研究项目。最后，张春敏处长以经管视角对同学提出希望：第一，学习和高效做事一样要直接，既要狠又要准；第二，同学们要勇于实践，秉持“干中学”的理念。
下一步，学院将以办好微专业为抓手，顺应人工智能时代变革、深化跨学科协同育人新路径，持续推动人工智能与管理学科的深度交融，助力广大学子立足人工智能与管理融合发展的时代浪潮，在破解真实行业问题、投身实践探索的过程中找准自身定位，不惧挑战，精进本领，努力成长为兼具技术素养与管理思维的复合型创新人才。
